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洪巧俊:终身制令院士在膨胀中贬值


2007-10-09 10:19:53         华夏经纬网

  近年来,由于个别院士的不妥行为以及院士身份的扭曲异化,我国的院士制度变得越来越富有争议。其中,院士该不该退休成了颇受关注的话题之一。有网友认为,在中国,人人都要退休,到了一定年龄的党和国家领导人也要退休,退休既是中国公民的一种权利,也是一种义务。那么,院士为什么要做终生不退休的特殊公民?

  网友的话,可以说是切中了院士终身制度的要害。这几年,社会上对于中国院士终身制度的批评一直就没有停息过。中国人民大学教授顾海兵认为,人们对院士的“崇拜”,表面上看是对知识和人才的尊重,但也从反面映衬出深层次的社会问题,即终身制荣誉的背后是权势、资源和影响力。

  院士在学术界既然拥有最高地位,当然就拥有特权。现行的院士制度已经弊端丛生,“当官”的要当院士,搞学问的要动用一切力量去争当院士,当上了院士的又不想退休。只能上不能下,其利益无限的院士制度设计,一方面使得科技人员把争取这种功名放在不恰当的位置上,另一方面也助长了学术腐败。这样的体制,院士怎能不膨胀和贬值?

  院士的膨胀和贬值已是不争的事实。有报道说,我国院士的人数在大幅度增加,科技竞争力在世界上的排名却在下降。科技竞争力的下降,应该说是这个制度淤塞了输送新鲜血液的通道。本来是后浪推前浪,可前浪赖在沙滩上,后浪只有死在海中央。院士制度的终身制背离了优胜劣汰原则,减弱了推动创新的竞争强度。

  早在三年前,由中国科技促进发展研究中心委托、中国人民大学顾海兵教授担任课题组组长的《吸取发达国家经验教训,改革并改掉我国的院士制度》的专题报告出台。报告提出一个非常尖锐的命题——在市场经济条件下,院士的神秘光环正逐渐消失,设立院士的本意已无法实现。中国的院士制度改革甚至改掉已势在必行。

  改革院士制度,就要取消院士终身制,采取任期制或淘汰制,使之更民主、更公开、更透明。院士应作为一种荣誉,不能成为一种头衔。评价科学家价值的标准只有一个,就是看他的科学贡献。在科研项目的申请中,取消院士特权,一律实行公平竞争,阳光论证,不论资排辈。同时要将院士荣誉与职业生涯分开,明确院士定位。院士的荣誉可以是终身的,但院士的职业生涯应遵循科研能力与年龄变化的客观规律,优胜劣汰,不能再让院士成为终生不退休的特殊公民!

本报特约评论员洪巧俊

来源:江南都市报


 
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