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岛内上班族8成5想跳槽 薪资福利不佳为主因
华夏经纬网   2007-01-09 00:57:35   
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华夏经纬网19讯:据台湾媒体报道,台湾人力银行调查发现,高达85的岛内上班族有年后转职的计划,最主要的原因为现职薪资福利不佳、公司无发展前景以及个人生涯规划不同。另调查更显示,有6成的上班族坦言,希望转职后可以得到更好的薪资福利。

 

据报道,农历年后,转职潮总是波涛汹涌,引起人事大搬风,究竟有多少台湾上班族是打算“左手拿年终、右手递辞呈”?调查指出,有47.39%上班族打算领完年终走人,也有45.68%的上班族认为年后职缺比较多,总之每年农历年后,许多老板们面临“人财两失”的窘境已不足为奇。

 

调查显示,目前已有高达85.86%的上班族有转职计划,想转职的原因在可复选情况下,前3名依序为现职薪资福利不佳(48.29%)、公司无发展前景(33.53%)、与个人生涯规划不同(29.32%)

 

而转职者在选择下一份工作的主要因素考虑,在可复选下,以薪资待遇(68.88%)、工作环境(42.17%)、工作福利(37.45%)等为三大主因。

 

进一步询问想转职的上班族期望获得什么?在复选下,希望更好的薪资福利占69.68%、稳定的工作内容或正常作息占39.86%、学习环境或教育训练占35.14%

 

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