上海警备区虹口第六离休所深化主题教育成果

　　上海警备区虹口第六离休所深化主题教育成果

　　用心用情 为老干部服务更精准

　　本报讯 孙大庆、李其俊报道：“方老，根据健康档案记录，我们查询到您的药物即将用完，今天上门为您补充。”11月20日，上海警备区虹口第六离职干部休养所门诊部主任李永朝带领医护人员来到老干部家中巡诊，为老干部送药上门并测量血压、血氧，有针对性地进行健康和用药指导。

　　第二批主题教育开展以来，该所创新学习方式、丰富学习载体，积极开展向“高原戍边模范营”官兵学习活动，并将学习成效融入工作实践，梳理制订了14条办实事清单，涵盖心理健康、医药保健等4个方面，深化巩固主题教育成果。

　　“我所休养老干部周老是这项学习活动的发起人，他曾在西藏军区总医院任职，对高原官兵爬冰卧雪、守护边关的事迹非常熟悉。”离休所参谋孙敬林介绍，在帮助整理老干部口述历史资料时，周老讲述的“高原戍边模范营”官兵卫国戍边故事让人动容。经过讨论，离休所制订了以“学习‘高原戍边模范营’官兵精神，用心用情做好老干部服务保障工作”为主要内容的学习活动。

　　翻看该所学习计划，厚厚的《学习汇编》收录了“我们坚守在岗巴营”系列故事集、“高原戍边模范营”官兵先进事迹等大量文字图片资料。观影单上，《感悟高原》《冈巴营!好样的!》等一部部专题影片让人眼前一亮。与此同时，该所还组织工作人员开展讨论交流活动，分享学习感悟，汲取前进动力。

　　学习效果好不好，服务保障见成效。为确保办实事清单落地落实，该所定期开展走访活动，到老干部和遗孀家中了解情况，听取他们对服务保障工作的意见建议;探索军地合作拓展社会化服务道路，将医疗、法律、心理辅导等社会资源引入离休所，全方位、多角度满足离休干部需求;针对老干部普遍进入深度“两高期”等情况，精心制订精准化、个性化服务保障方案;每月对服务保障形势进行分析，部署工作重点，工作人员定期汇报落实情况，确保服务保障不漏情、不误情。

　　据悉，下一步，该所将综合老干部身体状况、家庭情况等信息，继续细化完善老干部“一人一档”工作，升级改造日间照料中心，健全服务保障工作清单，探索完善精准化服务机制。