培养依法履职“明白人”
——山西省军区开展“学法规、用法规、守法规”活动记事
■崔嘉玮 本报记者 苗 鹏
“根据国防动员法,公民在什么情况下可免予担负国防勤务?请抢答!”日前,山西省军区举办“学法规、用法规、守法规”知识竞赛,全省13支代表队52名选手同台竞技,主持人话音未落,一身“浪花白”的兴县人武部参赛队员王瑛就果断按下抢答键,问题回答流畅准确,赢得阵阵掌声。
去年10月,王瑛从海军某部交流到山西省军区任职,面对全新的工作领域,从“水土不服”到“入门起步”,他坦言:“熟悉国防动员相关法规,依法依规办事是我最大的收获。”
近年来,省军区系统交流干部和文职人员占比逐年增多,许多人对国防动员和后备力量建设的相关法规不够熟悉,对自身职责权限定位不够清晰,不同程度影响履职尽责。
如何破解难题?省军区党委一班人认为,缺什么就要补什么,什么不足就要强化什么。为培养依法履职“明白人”,他们坚持问题导向,贯穿全年开展“学法规、用法规、守法规”活动,按照人员全覆盖、内容全涵盖、过程全督导的原则,推动所属人员将法规内化于心、外化于行。
夏日深夜,后装助理员王迪还在办公室研究民兵装备仓库管理细则,总结一天的学习成果。“政策法规不了解,抓建工作只能凭经验、靠感觉,依法履职尽责就成了一句空话。”截至目前,该省军区保障局已组织3批100余人次进行业务集训,重点了解掌握相关法规,为全面规范后装领域正规化建设奠定基础。
“通过参加网上《征兵工作条例》解读宣贯,基本掌握了征兵体检标准、工作流程等相关规定,开展工作的底气更足了。”从武警某部交流到原平市人武部任职的高晓峰说。
“学习掌握法规只是第一步,更重要的在于贯彻落实、熟练运用。”省军区领导介绍,针对当前民兵整组中编建不实、易编难用等问题,他们参照《民兵整组工作实施办法》《民兵基层建设规定》等,组织机关工作人员对全省民兵整组工作进行全面考评,坚持一把尺子量到底,统一衡量整组效果,确保考评客观公正,让依法抓建理念深入人心,促进重难点问题的解决。
记者了解到,山西省军区还将“学法规、用法规、守法规”活动情况纳入全年工作检查考评体系,把贯彻落实法规作为单位全面建设考评的重要内容,真正让党委依法决策、机关依法指导、部队依法行动、官兵依法履职成为创优争先的硬指标,让靠制度办事、依法规履职蔚然成风。
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