推动基层建设高质量发展③丨持续上扬崇清尚廉的新风正气

持续上扬崇清尚廉的新风正气

——推动基层建设高质量发展③

■阮树伟

基层风气好，部队士气就高，战斗力就强，兵也好带好管。正如习主席在中央军委基层建设会议上所强调的，要把正风肃纪反腐压力传导到基层，深入纠治官兵身边的“微腐败”和不正之风，把基层搞得清清爽爽。

基层风气问题是军队作风状况最直接最经常的反映。好风气就像是基层建设发展的元气、官兵成长进步的氧气。然而，任何一支部队都不可能生活在真空中，社会上的不良风气也会对基层风气有辐射、有侵蚀、有影响。

党的十八大以来，全军各级积极推动全面从严治党向基层延伸，从严纠治官兵身边的“微腐败”和不正之风。从建立基层风气监察联系点，到列出问题清单；从发挥纪检、审计、巡视利剑的作用，到标本兼治、综合施策，打响了纠治“微腐败”和不正之风的攻坚战，基层凝心聚力干事业的新风正气持续上扬。基层官兵讲，全程量化考核，终于不再为军士选晋而焦虑；严禁违规喝酒，终于不再为请客吃饭而纠结；实行阳光分配，终于不再为毕业分配而发愁……

然而，冰冻三尺非一日之寒。正风反腐，涓流莫轻。基层官兵身边的“微腐败”和不正之风，看似小问题，却事关风气建设大局；看似“吸血不多”，实则“痛痒一片”。它直接侵害官兵切身利益，啃食官兵获得感，严重玷污党在官兵心中的形象和威信，极大破坏政治生态环境。“蝇贪成群，其害如虎。”相较于受到查处的“大老虎”，官兵对眼前嗡嗡乱飞的“小苍蝇”感受更为真切，更深恶痛绝。我们决不能因为“事小”就视而不见，决不能因为“利小”就听之任之。

“新松恨不高千尺，恶竹应须斩万竿。”各级应坚持“零容忍”惩治、“无盲区”监督、“全链路”涵养，加强纪律建设，常态抓好党纪学习教育，严格执行军规军纪，强化遵规守纪自觉。突出重要时机、敏感时段，紧贴中心任务，加强基层风气经常性监督检查。针对官兵反映强烈的突出问题，开展专项整治，抓好基层事务公开、形势分析等制度规定的细化完善和贯彻落实，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围。高压惩治基层腐败，深化基层行业领域整肃治理，规范基层人财物等领域权力运行，推动基层政治生态不断向上向好。

持续纯正基层政治生态，需要压实压紧基层党组织管党治党的责任，需要基层干部讲党性、重品行、守纪律。然而，“扫楼梯效应”告诉我们：只有从上往下扫，才能扫得干净。据调查，基层风气建设的主要矛盾、主要焦点在旅团领导和机关。纠治基层“微腐败”和不正之风，必须牢牢扭住旅团领导和机关这个关键。作为部队建设的一线指挥部，旅团党委和机关必须站前台、唱主角、负主责，把解决基层不正之风作为重要任务，眼睛向下、重心下沉，常讲常议、常抓常纠，形成坚决反对“微腐败”、纠治“微腐败”的鲜明导向。旅团纪委要强化监督责任，在“治”上用力、在“严”上使劲，对发现的问题不手软、不纵容、不漠视，违规必究、动辄则咎，真正营造出风清弊绝、强军兴军的良好政治生态。

（作者单位：32327部队）