心贴近了,事就顺了
■第七十四集团军某旅某连排长 肖静玲
夏日清晨,阳光洒满营区。连队新一期党员干部满意度测评结果公布,看到自己的名字跃升至前列,我心中的忐忑悄然散去。我深知,这是大家对我所做工作的认可。
“在基层连队担任值班员,是展示自身才干、检验指挥能力的重要途径。”记得军校毕业前,教导员这样对我说,还给我一份《如何当好连值班员》手册。
来到连队不久,我便主动请缨担任连值班员,想要早日证明自己。
“你可以先适应一段时间,多熟悉下连队情况……”连队指导员建议我不要着急、循序渐进,但见我态度坚定,不愿打消我的积极性,最终同意让我值一周班试试看。
得到许可后,我信心满满,以为凭借所学知识,定能在值班员岗位干得有声有色。没想到,现实很快给我泼了一盆凉水。
基层连队的事务,远比我想象的繁杂琐细,连值班员不仅要具备相关专业知识,还需要较强的统筹协调能力。初来乍到,我由于经验不足,安排工作常顾此失彼,不是让战士跑了“冤枉路”,就是安排公差“撞了车”。一周后的连队满意度测评,我不出所料排名靠后。
那段时间,每次走进排房,我都能觉察到战士们异样的目光,主动搭话也很少得到积极回应。我和战士们之间,仿佛有了一堵无形的墙。
见我情绪低落,指导员主动找我谈心。“你第一次值班,难免有疏漏。”他说,一个好的连值班员能让战士们省很多事,比如此前刘排长值班时,实弹射击、保障机关考核等任务接连不断,但连队整体运转比较顺畅,大家虽忙,但忙而有序。
见我若有所思,他继续说:“值班也是在带兵,想要当好连值班员,首先得走进兵心,建立信任默契,同时加深对各项工作熟悉了解,这都不能急于一时。”
指导员的一席话,让我真切感到,自己只学书本知识是远远不够的,开展工作不能闭门造车,必须从连队和官兵实际出发,努力实现学用结合。于是,我开始尝试改变,从了解身边战友做起:参加文体活动,不再一个人独自跑圈,而是走上球场与战士们一起挥汗如雨;开展谈心交心,不再只是随口寒暄,而是经常问问“这两天训练强度感觉咋样”“你对这事有没有更好想法”……
渐渐地,战士们开始和我越走越近,也愿意说说心里话。一次酣畅淋漓的球赛过后,我趁机就此前值班工作中的不当之处,向大家表达了歉意。见我态度真挚,大家也纷纷吐露真实想法,并帮我出谋划策:“排长,周三夜岗,二班刚考核回来比较疲惫,和三班调换一下更合理”“前段时间天气炎热,训练强度大,桶装水补给总是不及时,其实可以打好提前量”“去礼堂的公差,其实顺路就能把借兄弟单位的器材还了”……
倾听大家的建议,我感到很暖心,也深刻意识到:走进兵心、倾听兵声,是干好工作、带好队伍的不二法门。不论是担任连值班员,还是履行带兵人职责,都必须放下架子、扑下身子,用心倾听战士的心声与诉求,同大家紧紧拧成一股绳。
心贴近了,事自然就顺了。现在每次担任连值班员,我不再一味发号施令。分配任务前,总会习惯性地多问一句“大家有什么想法”;排岗排班时,也总要多思量几分“谁最近任务重、压力大,需要喘口气调整下”……慢慢地,我与大家的关系更加密切,组织开展各项工作也更加高效顺畅。
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