一位自称现任公务员的网友，近日分析公务员离职的6大原因，引发热议。(图片来源：台湾“中时新闻网”资料照)
华夏经纬网4月29日讯：据台湾“中时新闻网”报道，近年来台湾公务员离职率越来越高，新北市公务员缺额逾500人也成为蓝绿共同关注的难题。一位网友近日分析，公务员出走主要有6大原因，包括薪水差业界太多、劳逸不均、福利烂、薪水低到无法养家、不再稳定有保障等，贴文一出引发热议。
原PO在网上发文表示，“公务员越来越少人想干真的不意外”，同时提出自己分析的主要6大因素，一是薪水差业界太多，电机、机械等科系的人才若从事科技业，没几年就能年薪破百万(新台币，下同)，厉害一点的破200万也是大有人在，“去公职呢?破百要多久?”;二是劳逸不均，薪水一样但工作难易度、劳累度差异很大，就算同资历、同阶级，有的人职务轻松责任低，有的人却是事多担子重，“薪水呢?没啥差异”。
对此，许多网友纷纷回应，“就很多出走到私企了”、“类公职14年还没破百，脚麻了，混日子等退休”、“你没说到重点，有可能分到外县市”、“目前当公务员真的不明智，以前是一堆冗员被骂还可以接受，现在人少事多就算了还薪水低”。
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华夏经纬网4月29日讯：据台湾“中时新闻网”报道，近年来台湾公务员离职率越来越高，新北市公务员缺额逾500人也成为蓝绿共同关注的难题。一位网友近日分析，公务员出走主要有6大原因，包括薪水差业界太多、劳逸不均、福利烂、薪水低到无法养家、不再稳定有保障等，贴文一出引发热议。){kind=link}
